湖南人才招聘網：三招教你人際關系處理如魚得水

　　平等交往

　　我們每個人都有自己獨立的個性、尊嚴和法律權利義務，人與人之間的關系是平等的。在交往過程中，如果一方居高臨下，盛氣凌人，發號施令，頤指氣使，他很快就會被孤立。大學生往往有很強的個性，彼此不屈不撓。這種精神值得提倡，但他們永遠不應該優越，更不用說因為學生的背景、家庭、經驗、外表等客觀差異而對了“另眼相看。”人際關系處理

　　真誠待人

　　只有以誠相待，才能使交往雙方建立信任感，并結成深厚的友誼。誠實是成功溝通的基礎，親密的朋友和牢固的友誼是通過真誠的相處而獲得的。那么。如何做到誠實?簡單地說，一是要正直無私;二是說實話，做老實事，做老實人;三是表里如一。言行一致。人際關系處理

　　相互尊重

　　相互尊重是處理任何人際關系的基礎，同事之間也不例外。同事之間的關系是以工作為基礎的。一旦粗魯，創傷就很難愈合。因此，在與同事溝通時，我們應該真誠，實事求是，給同事一種信任感和親密感，這有利于同事之間關系的持續深化。因此，處理好人際關系，最重要的是互相尊重，熱情忠誠。

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